Los telefónicos cerraron un nuevo aumento del 33,4% que eleva su paritaria internanual al 104%
Los gremios telefónicos cerraron un nuevo acuerdo salarial que comprende el último trimestre de la paritaria 2022/2023. El mismo es de un 33.4% para los meses de abril, mayo y junio. En tanto, la paritaria interanual se llevó a un 104 %
El pago será de un 12.4 por ciento en abril; un 22.9 % en mayo
El entendimiento fue alcanzado por las organizaciones que integran la Mesa de Unidad Sindical de las Telecomunicaciones – FATEEL, FOEESITRA, CEPETEL y FOMMTRA- que además acordó una revisión para la primera semana de junio, “donde nos volveremos a sentar con las compañías telefónicas para analizar los cambios en el proceso inflacionario”, dijeron desde …
[17:03, 4/4/2023] Sergio Alcazar: LA UOM CERRÓ PARITARIA TRIMESTRAL EN UN 18 %
La Unión Obrera Metalúrgica (UOM) cerró la negociación paritaria de su rama metalúrgica luego de su segundo encuentro en el Ministerio de Trabajo. Es de un 18 % que comprende a un universo de unos 280.000 trabajadores incluyendo a Rosario y Región
“Será por un plazo de tres meses y con la posibilidad de revisar en junio una nueva actualización de acuerdo al avance de la inflación”, explicó Antonio Donello, Secretario General de la UOM
El acuerdo contempla una suba del salario del 18% para el trimestre abril-junio dividido en dos tramos: 10% en abril y el 8% restante en mayo. Ambos incrementos serán acumulativos. Se prevé que sirva de base en la negociación con el sector siderúrgico de las grandes empresas de cara a la cita de mañana que la UOM ya tiene agendada con la Cámara del Acero.
Las cámaras empresarias que participaron de la negociación son: Adimra, AFAC (autopartistas), Camima (pymes industriales), Afarte (terminales electrónicas de Tierra del Fuego), Caiama (aluminio) y Fedehogar (electrodomésticos)