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Contundente paro docente en Santa Fe: alto acatamiento y movilización provincial

Desde Sadop afirman que es la medida más fuerte de los últimos años y advierte que continuará el plan de lucha si no se reabre la negociación.

La docencia privada de la provincia de Santa Fe realiza hoy una contundente medida de fuerza que alcanza un acatamiento general del 60%, configurándose como el paro más fuerte que el sector le ha realizado al gobernador Maximiliano Pullaro.

Según el relevamiento parcial, esta mañana en 8 de cada 10 escuelas hubo docentes que se adhirieron a la medida, lo que evidencia una amplitud inédita del conflicto en términos de establecimientos alcanzados. Incluso en instituciones donde no se registró un paro total, grupos de trabajadores manifestaron su adhesión, ampliando significativamente el impacto de la jornada.

“El acatamiento de hoy es entre cinco y seis veces superior al último paro medido, que había rondado el 10%. Es, sin duda, la medida más fuerte que la docencia privada le realiza al gobernador Pullaro”, afirmó Martín Lucero, secretario general de Sadop Rosario.

El dirigente destacó además que la medida se lleva adelante “con todo en contra”, en referencia a amenazas de descuentos salariales, planillas de declaración de asistencia y comunicaciones oficiales destinadas a desalentar la adhesión. “El salario no alcanza y el miedo tiene un límite: la gente se cansó de la crueldad y del maltrato. Este paro indica que en el gobierno provincial tienen que producirse cambios en la forma en que se trata a la docencia”, sostuvo.

En esta jornada, delegaciones de docentes privados de distintos puntos de la provincia se movilizan hacia la ciudad de Santa Fe en al menos ocho colectivos y vehículos particulares, para manifestar el rechazo al cierre unilateral de la paritaria salarial y a la propuesta formalizada como aumento.

Desde Sadop remarcaron que la medida constituye “un gran inicio del plan de lucha” y anticiparon que continuarán las acciones sindicales hasta que el gobierno provincial reabra la negociación paritaria y atienda la situación salarial de la docencia privada.

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