Para los petroquímicos la discusión de la Reforma Laboral “no puede hacerse sin los trabajadores”
El Sindicato de Obreros y Empleados del Puerto y la Industria (SOEPU) fue parte de la mesa sindical realizada recientemente en la sede de la UOM nacional , que reunió a organizaciones gremiales de distintos sectores, en el marco del rechazo al proyecto de reforma laboral impulsado por el Gobierno nacional.
El encuentro se dio en un contexto de creciente preocupación por los alcances de una iniciativa que, según se planteó de manera generalizada, representa un fuerte retroceso en derechos laborales conquistados.
En ese marco, el Secretario Adjunto del SOEPU, Juan Cappa, expresó: “En la mesa quedó claro que no hay ni uno solo de los más de 120 artículos de esta reforma que beneficie a los trabajadores, y que no estamos discutiendo retoques parciales, sino un proyecto completo que avanza directamente contra nuestros derechos.”
Durante la jornada, las organizaciones participantes coincidieron en señalar que el proceso de reforma laboral en curso no solo excluye a los trabajadores de la discusión, sino que profundiza un esquema regresivo que avanza sobre la estabilidad laboral, la negociación colectiva y el rol de las organizaciones sindicales.
En ese sentido, se remarcó que cualquier actualización normativa debe partir del diálogo social y la participación activa del movimiento obrero, y no de textos elaborados a espaldas de quienes viven del trabajo, ni de negociaciones políticas en las que se pretende que los gobernadores intercambien derechos laborales por acuerdos vinculados a obras o intereses fiscales.
“Sabemos que hay legislación laboral que necesita actualizarse, pero esa discusión no puede hacerse sin los trabajadores, ni desde un texto impuesto, porque la modernización solo es válida si nos incluye como parte de la solución y no como el problema.”, aseguró Cappa
Como resultado del encuentro, las organizaciones sindicales resolvieron avanzar en un Plan Nacional de Lucha, con movilizaciones y acciones en distintos puntos del país, y con la decisión de profundizar las medidas el día en que el proyecto sea tratado en el Congreso Nacional. La estrategia apunta a expresar un rechazo claro y anticipado a la reforma y a evitar que el debate se cierre sin resistencia social.
Por último cappa planteó: “Nuestra postura es de rechazo total a esta reforma: no podemos esperar diez o trece años a que la Justicia actúe ni permitir que se negocien derechos laborales a cambio de acuerdos políticos, porque si no reaccionamos ahora, después va a ser tarde.”